人 事 代 理

 

一、人事代理

1、 招退工手续办理;

2、 人员招募、面试;

3、 社会保险和公积金帐户开设、缴纳及变更手续;

4、 外劳力申请;

5、 外省市人才引进入沪手续;

6、 劳动用工、社会保障、公积金年检;

7、 劳动争议处理。

二、 劳动文本和管理制度的制订

1、 劳动合同、员工手册、培训协议、保密协议;

2、 工资福利制度、人事管理制度、培训管理制度。

三、 项目服务 1、 职位说明书编写;

2、 绩效管理方案设计与实施;

3、 薪酬福利设计;

4、 员工培训与发展。

四、收费标准

1、接受委托招聘;

2、员工的人事档案,负责交由人事机构保管;

3、代办员工的录用、调档和退工、退档手续;

4、代办社会保险、综合保险;

5、提供人事政策咨询;

6、代理人才引进、《居住证》、解决夫妻分居等;

7、代理劳动争议仲裁;

8、代理1、2、3、4、5项业务乙方应向甲方支付档案保管费、人事代理费每人每月50元,费用按月按人数计算。代理中发生的手续费用由企业承担。

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